Business Area
I corsi di quest’area mirano a formare professionisti in grado di inserirsi con successo in ogni tipo di azienda presidiando le aree di lavoro più critiche e ad alto sviluppo come l’amministrazione fiscale, la gestione del personale e il posizionamento legale d’impresa.
Ciò che accomuna i percorsi è l’approccio innovativo a strumenti e processi grazie al coinvolgimento dei più affermati professionisti del settore.
Frequentando un percorso di questa area, lavorerete a stretto contatto con clienti, colleghi, aziende ed istituzioni, la precisione e il rapporto con la persona sarà il focus del vostro lavoro.
Nello specifico gli insegnamenti dell’area si concentrano su:
- Sistemi avanzati di gestione personale e workflow;
- Processi di Design Thinking e Team Building;
- Sistemi aziendali di amministrazione paghe e contributi;
- Tutelerai i diritti del personale e dell’azienda;
- Sarai partecipe nella strutturazione del welfare aziendale e tutelerai il benessere dei tuoi colleghi e dei tuoi clienti.
Finanza, Banca e Assicurazioni
Il Tecnico superiore in Finanza, Banca e Assicurazioni è un esperto nel settore finanziario con competenze approfondite in ambito bancario e assicurativo. Il corso offre una panoramica completa delle principali tematiche attraverso approfondimenti teorici e casi pratici, offrendo conoscenze fondamentali su mercati finanziari, strumenti bancari e principi assicurativi.
Scopri il percorsoEconomia e Controllo di Gestione
Il Tecnico superiore in Economia e Controllo di Gestione è un esperto nell’analisi finanziaria e nella gestione aziendale. Il corso si concentra sull’ottimizzazione delle risorse aziendali attraverso l’analisi critica dei dati finanziari e la formulazione di strategie di gestione efficaci. Offre competenze nel controllo di gestione, nell’analisi dei costi e nella pianificazione finanziaria attraverso approfondimenti pratici e teorici.
Scopri il percorso
HR Management
Il Tecnico superiore del HR Management è uno specialista nell’ambito delle risorse umane e dell’amministrazione del personale. La figura formata sarà in grado di strutturare piani di ricerca e selezione, nonché piani di formazione e valorizzazione del personale aziendale, sia in imprese di piccole e medie dimensioni che in grandi realtà complesse.
Scopri il percorsoI partner JAC
Vieni a conoscerci!
OPEN DAY JAC
25 gennaio 2025
Vuoi scoprire tutte le opportunità dell’esperienza in JobsAcademy?
Partecipa ad uno dei nostri Open Day, il modo migliore per scoprire JAC!
Desideri Scaricare il nostro E-book?
Compila il modulo con i tuoi dati.